Почему HR-ы обращают внимание на хобби поисковика?
Каждый третий украинский HR хочет узнать о хобби поисковика. Если этой информации он не найдет в резюме, а опыт кандидата отвечать требованиям, то обязательно поинтересуется о любимом деле во время собеседования.
Хобби лучше расскажет о ваших ценности и личные качества, чем набор красивых подготовленных фраз. Рекрутеры пытаются хобби поисковика составить его психологический портрет. Хотя в целом руководствуются стереотипными представлениями. Например, если вы любите вышивать крестиком, вас могут считать некоммуникативных и кое в чем скучным. Однако на практике такое хобби может иметь коммуникационная и креативный человек, что устает от общения на работе и на досуге хочет заняться чем-то монотонным.
Какое хобби поможет получить?
Для начала отметим, что придумывать себе любимое дело, чтобы получить крайне необдуманно. Ведь, как говорилось выше, каждое хобби имеет свою цель и часто она показательнее за само занятие.
Существует мнение, что любимое дело должна соответствовать профессии, именно тогда она станет плюсом при трудоустройстве. Но, если вы финансист, то на досуге не должны обязательно сводить дебет с кредитом. Существует много других занятий, охарактеризуйте вас как хорошего специалиста.
Командные спортивные игры (футбол, волейбол, хоккей и т.д.) подчеркивают, что вы командный игрок не только на поле, но и в жизни. Поэтому такой работник станет незаменимым в коллективе, где особенно важна командная работа. Также он может стать хорошим руководителем, потому что знает, как действия одного человека важны для всего коллектива и отвечает за него.
Экстремальные виды спорта. Умение рисковать и быстро принимать решения в критических ситуациях - незаменимы для руководителей. Поэтому, если вы претендуете на руководящую должность, а среди ваших увлечений является экстрим, не забудьте указать это. Для претендентов на линейные должности такие увлечения также важны. Ведь свидетельствуют об организованности, сосредоточенность, внимательность.
Творчество - рисование, написание стихов и тому подобное. Творческие занятття подчеркивают креативность вашей натуры. Это особенно важно для работников, от которых ждут создания чего-то нового, оригинальных идей и нестандартных решений. Поскольку креативность относится к скиллов, которые чаще всего хотят видеть работодатели в своих сотрудников независимо от должности, то такое хобби станет плюсом для всех от дизайнера к финансиста.
Рукоделия - вышивание, вязание и тому подобное. Такие занятия требуют концентрации внимания. Поэтому для рекрутера могут стать сигналом, кандидат сосредоточен, усидчивый и может похвастаться терпением. Такой работник старательный, придерживается дедлайнов и качественно выполняет свою работу.
Путешествия. Если ваши путешествия не ограничиваются пляжем и all-inclusive, а помогают саморазвитию, то обязательно расскажите о них HR-у. Именно такое хобби показывает, что вы не боитесь перемен, быстро привыкаете к новому, находите общий язык с людьми, поэтому период адаптации на новом рабочем месте пройдет быстро и безболезненно. Если в обязанности должности, на которую вы претендуете, будет входить общение с иностранными коллегами, то такое хобби станет еще большим плюсом.
Обязательно расскажите рекрутеру, если получили награды за свое хобби. Это показывает, что вы умеете ставить правильные цели и, что еще важнее, достигаете их. А такой работник нужен всем.